Книга: Ленсиони Патрик «Почему не все любят ходить на работу. Правда о вовлеченности сотрудников»
Производитель: "Манн, Иванов и Фербер" О книгеБизнес-гуру Патрик Ленсиони рассказывает о том, как поднять вовлеченность и результативность сотрудников, используя свой фирменный увлекательный стиль. Каждый знает, что такое неудовлетворенность работой. Это когда страшно идти на работу и когда не можешь дождаться окончания дня. Когда работа высасывает из человека силы, даже если он не занят. Когда домой возвращаешься вымотавшимся и озлобленным. Этот феномен не только делает людей несчастными. Он оказывает неоспоримое, огромноевлияние на целые компании. Хотя неудовлетворенность сотрудников бывает сложно оценить, она прямо влияет на результативность, обороты и моральный дух, и все это в конце концов сильно бьет по бюджету компании. Это совершенно абсурдно, потому что существует очень эффективное, но почти не применяемое лекарство. Оно не требует прямых затрат и может дать почти немедленные плюсы для сотрудников, менеджеров и клиентов, тем самым вооружая компании, которые им пользуются, мощным конкурентным преимуществом. Как в восемнадцатом веке написал писатель Сэмюэл Джонсон, людям чаще нужны напоминания, а не наставления. Эта небольшая книга - простое и мощное напоминание, которое поможет вам сделать работу других людей, а может, и вашу собственную, более стоящей и приятной. Причины, по которым возникает неудовлетворенность работой, могут проявляться независимо от должности. На первый взгляд они очевидны и вроде бы легко устранимы, и тем не менее в большинстве организаций их почти не замечают:Обезличенность;Ненужность;Неизмеряемость. В книге вы найдете глубокий разбор трех признаков неудовлетворенности работой, преимущества, которые даст их устранение, а также все необходимое, чтобы любая работа приносила больше радости. Для кого эта книгаДля менеджеров, руководителей, HR-директоров и специалистов. Об автореПатрик Ленсиони - автор бестселлеров`Пять пороков команды`,`C мерть от совещаний`,`Четыре мании выдающегося руководителя` и`Пять искушений руководителя`, написанных в жанре бизнес-фикшн. Патрик работает персональным тренером для руководителей крупнейших компаний и читает публичные лекции на темы лидерства, командной работы и организационного развития. В настоящее время он входит в состав Национального совета директоров Make-A-Wish Foundation of America. Патрик также занимает пост президента консалтинговойкомпании The Table Group (Сан-Франциско), специализирующейся на подготовке руководящих команд и организационном развитии. Издательство: "Манн, Иванов и Фербер" (2017)
ISBN: 978-5-00100-644-2 |
Другие книги автора:
Книга | Описание | Год | Цена | Тип книги |
---|---|---|---|---|
Пять пороков команды. Бизнес-роман | О книге Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем… — Манн, Иванов и Фербер, Ленсиони Подробнее... | бумажная книга | ||
Пять пороков команды | О книге Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем… — Манн, Иванов и Фербер, - Подробнее... | бумажная книга | ||
Пять пороков команды. Притчи о лидерстве | О книге Глава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем… — Манн, Иванов и Фербер, (формат: 60x90/16, 256 стр.) Подробнее... | бумажная книга | ||
Смерть от совещаний. Бизнес-роман | О книге Патрик Ленсиони в своем фирменном стиле рассказывает об одной из самых болезненных и недооцененных… — Манн, Иванов и Фербер, Ленсиони Подробнее... | бумажная книга | ||
Смерть от совещаний. Бизнес-роман | Патрик Ленсиони в своем фирменном стиле рассказывает об одной из самых болезненных и недооцененных проблем… — Манн, Иванов и Фербер, Бизнес Подробнее... | бумажная книга | ||
Смерть от совещаний. Бизнес-роман | О книгеПатрик Ленсиони в своем фирменном стиле рассказывает об одной из самых болезненных и недооцененных… — Манн, Иванов и Фербер, (формат: 60x90/16, 256 стр.) Подробнее... | бумажная книга | ||
Пять пороков команды. Бизнес-роман | О книгеГлава одной высокотехнологичной компании подал в отставку, поскольку работа компании при нем… — Манн, Иванов и Фербер, Ленсиони Подробнее... | бумажная книга | ||
Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества | О книге Патрик Ленсиони рассказывает о трех ключевых качествах идеального командного игрока, которые… — Манн, Иванов и Фербер, Ленсиони Подробнее... | бумажная книга | ||
Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества | Патрик Ленсиони рассказывает о трех ключевых качествах идеального командного игрока, которые должен… — Манн, Иванов и Фербер, Бизнес Подробнее... | бумажная книга |