Книга: Ливитт Г. / Harold J. Leavitt «Сверху вниз. Почему не умирают иерархии, и как руководить ими более эффективно / Top Down: Why Hierarchies Are Here to Stay and How to Manage Them More Effectively»

Производитель: "Стокгольмская Школа Экономики в Санкт-Петербурге"

Серия: "Книги Стокгольмской школы экономики"

213 стр. Специалисты в сфере науки управления предсказывали конец иерархиям. Даже сегодня многие ученые мужи считают, что эти авторитарные структуры стремительно сдают позиции горизонтальным сетевым конструкциям. Однако любой человек, работающий в крупной организации, знает правду: неважно, насколько более плоской или основанной на командном подходе становится компания, она все равно остается иерархией, построенной сверху вниз и ориентирующейся на единого босса. В своем четко обоснованном исследовании современных иерархий специалист по организационному поведению Гарольд Ливии объясняет, чем вызван этот разрыв между управленческой теорией и реалиями трудовой жизни. Он анализирует, как этот разрыв влияет на менеджеров, пытающихся действовать более демократичное рамках авторитарных иерархий. Ливитт утверждает, что иерархии существовали на протяжении столетий и будут существовать дальше, несмотря на их очевидные недостатки. Даже вызывая раздражение, они все же удовлетворяют многие эмоциональные потребности. Более того, i/ерархии остаются оптимальными и самыми эффективными структурами, изобретенными человечеством для выполнения масштабных и сложных задач. Вместо того чтобы продолжать бессмысленную борьбу за их уничтожение, Ливитт предлагает признать их неизбежность и найти более действенные способы сделать их эффективнее и гуманнее. Сверху вниз о том, как изменились иерархии благодаря прогрессивным нововведениям: от управления с участием работников до аналитического управления и активных групп. Книга показывает, как менеджеры-лидеры могут решать головоломки, которые содержат в себе современные иерархии: Необходимость уступать власть, предоставляя полномочия рабочим Руководство командами в организациях, вознаграждающих индивидуальные достижения Сохранениецелостности своего я в авторитарной среде, которая требует послушания Исследование истинного состояния сегодняшней рабочей среды, книга Сверху вниз - рассудительное руководство по созданию продуктивных, инновационных организации, в которых - помимо прочего - приятно работать. ISBN:5-315-00042-7

Издательство: "Стокгольмская Школа Экономики в Санкт-Петербурге" (2005)

ISBN: 5-315-00042-7