Электронная книга: Питер Друкер «Лидерство»

Лидерство

Серия: "HBR's 10 Must Reads"

Harvard Business Review– ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. Вниманию читателей предлагается десять лучших за всю историю журнала статей о лидерстве от специалистовведущих бизнес-школ и руководителей-практиков. Как личность лидера и его характер влияют на стиль руководства? Какие существуют модели управления и в каких ситуациях они наиболее эффективны? Каковы основные задачи главы компании в условиях меняющейся экономики и в ситуации застоя? Эти и другие важные вопросы, ответы на которые должен знать каждый профессиональный руководитель, подробно рассматриваются авторами настоящего сборника.

Издательство: "Альпина Диджитал" (2011)

ISBN: 978-5-9614-4078-2

электронная книга

Купить за 379 руб и скачать на Litres

Другие книги автора:

КнигаОписаниеГодЦенаТип книги
Эффективный руководительВ самой известной книге Питера Друкера поднимается тема эффективности работников умственного труда… — Манн, Иванов и Фербер (МИФ), электронная книга Подробнее...2006349электронная книга
Пять ключевых вопросов Друкера. Отвечают Джим Коллинз, Филип Котлер и другие гуру менеджментаО чем эта книга Эта книга поможет каждому лидеру серьезно и глубоко проанализировать положение дел и… — Манн, Иванов и Фербер, (формат: 60x90/16, 192 стр.) Подробнее...2014494бумажная книга
Пять ключевых вопросов Друкера. Отвечают Джим Коллинз, Филип Котлер и другие гуру менеджментаПитер Друкер задает 5 ключевых для любой организации вопросов и отвечает на них с помощью самых авторитетных… — Манн, Иванов и Фербер (МИФ), электронная книга Подробнее...2008299электронная книга
Практика менеджментаО чем эта книга Это переиздание классической книги, вышедшей в 1954 году. Когда-то "Практика менеджмента"… — Манн, Иванов и Фербер, (формат: 70x100/16, 416 стр.) Подробнее...2015825бумажная книга
Классические работы по менеджментуО чем книга Состоит из 15 выдающихся работ Друкера, которые объединяет призыв к менеджерам не столько… — Альпина Паблишер, (формат: 70x100/16, 218 стр.) Подробнее...2016613бумажная книга
Классические работы по менеджментуТруды Питера Друкера, ставшего классиком при жизни, не только не утратили научной актуальности… — Альпина Диджитал, электронная книга Подробнее...2006299электронная книга
Управление бизнесомHarvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Если вы не читали других книг из серии «HBR: 10 лучших статей»… — Альпина Диджитал, Harvard Business Review: 10лучших статей электронная книга Подробнее...2011379электронная книга
Управление в обществе будущегоВ настоящей книге автор исследует две основные проблемы: стремительное влияние информационной волны 1995… — Вильямс, (формат: 84x108/32 ( 130x210мм), 320 стр.) Подробнее...20071442бумажная книга
Эффективный руководительО чем эта книга Большинство книг по менеджменту обычно рассказывают об управлении другими людьми. Тема этой… — Манн, Иванов и Фербер, Подробнее...2017855бумажная книга
ЛидерствоHarvard Business Review– ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. Вниманию читателей предлагается… — Альпина Диджитал, HBR's 10 Must Reads аудиокнига можно скачать Подробнее...2011379аудиокнига
Классические работы по менеджментуО чем книга Состоит из 15 выдающихся работ Друкера, которые объединяет призыв к менеджерам не столько… — Альпина Паблишер, (формат: 70x100/16, 218 стр.) Подробнее...2018793бумажная книга
Эффективный руководитель (новая обложка)В книге поднимается тема эффективности работников умственного труда, приобретающих в современной… — МАНН, ИВАНОВ И ФЕРБЕР ООО, МИФ. Бизнес Подробнее...811бумажная книга

Питер Друкер

Питер Друкер

Питер Фердинанд Друкер (нем. Peter Ferdinand Drucker; по-немецки его имя звучит как Петер; 19 ноября 1909, Вена — 11 ноября 2005) — американский учёный австрийского происхождения; экономист, публицист, педагог, один из самых влиятельных теоретиков менеджмента XX века.

Петер Друкер родился в Вене 19 ноября 1909 г. Вырос в Вене, в 1920-х переехал в Германию, учился в Гамбурге, затем во Франкфурте.

В 1937 г. бежал от нацистского режима в США. В 1943 г. стал натурализованным гражданином США. Преподавал менеджмент в Университете Нью-Йорка с 1950 по 1971 г. В 1971 по 2005 г. был профессором Социальной науки и менеджмента в Университете Клэрмонта. Начиная с 1939 г. написал 39 книг, а также сотни статей в The Wall Street Journal и Harvard Business Review. Продолжал профессиональную деятельность до самой смерти.

Сформировал теорию о глобальном рынке. Автор концепции «информационного работника».

Все ведущие мировые концерны с середины 40-х годов XX века живут «по Друкеру». Друкер верил, что можно создать экономический прогресс и социальную гармонию. Но, как многие великие создатели, Друкер ужаснулся своему детищу. «Корпорации, которые строились, чтобы стоять как пирамиды, теперь похожи на палатки», — не без скорби признавал Питер в последние годы жизни.

Друкер скончался 11 ноября 2005 г. в калифорнийском городе Клэрмонте, будучи почти 96 лет от роду.

Сочинения

  • The End of Economic Man: The Origins of Totalitarianism (1939)
  • The Future of Industrial Man (1942)
  • Concept of the Corporation (1945)
  • The New Society (1950)
  • The Practice of Management (1954). Русскоязычное издание: Практика менеджмента. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 400. — ISBN 0-7506-4393-5
  • America’s Next 20 Years (1957)
  • Landmarks of Tomorrow: A Report on the New 'Post-Modern' World (1959)
  • Power and Democracy in America (1961)
  • Managing for Results: Economic Tasks and Risk-Taking Decisions (1964)
  • The Effective Executive (1966)
  • The Age of Discontinuity (1968). Русскоязычное издание: Эпоха разрыва: ориентиры для нашего меняющегося общества. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 336. — ISBN 1-56000-618-8
  • Technology, Management and Society (1970)
  • Men, Ideas and Politics (1971)
  • Management: Tasks, Responsibilities and Practices (1973) Русскоязычное издание: Менеджмент: зачачи, обязаности, практика. — М.: «Вильямс», 2008. — С. 992. — ISBN 978-5-8459-1365-4
  • The Unseen Revolution: How the Pension Fund Came to America (1976)
  • An Introductory View of Management (1977)
  • Adventures of a Bystander (1979)
  • Song of the Brush: Japanese Painting from the Sanso Collection (1979)
  • Managing in Turbulent Times (1980)
  • Toward the Next Economics and Other Essays (1981)
  • The Changing World of the Executive (1982)
  • The Temptation to Do Good (1984)
  • Innovation and Entrepreneurship: Practice and Principles (1985). Русскоязычное издание: Бизнес и инновации. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 432. — ISBN 0-88730-618-7
  • The Frontiers of Management (1986)
  • The New Realities (1989)
  • Managing the Non-Profit Organization: Practices and Principles (1990) Русскоязычное издание: Менеджмент в некоммерческой организации: принципы и практика. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 304. — ISBN 0-88730-601-2
  • Managing for the Future: The 1990s and Beyond (1992)
  • The Post-Capitalist Society (1993)
  • The Ecological Vision: Reflections on the American Condition (1993)
  • The Theory of the Business (1994)
  • Managing in a Time of Great Change (1995)
  • Drucker on Asia: A Dialogue Between Peter Drucker and Isao Nakauchi (1997)
  • Peter Drucker on the Profession of Management (1998). Русскоязычное издание: О профессиональном менеджменте: о профессии менеджера. — М.: «Вильямс», 2005. — С. 320. — ISBN 1-59139-322-1
  • Management Challenges for the 21st Century (1999). Русскоязычное издание: Задачи менеджмента в XXI веке. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 272. — ISBN 0-7506-4456-7
  • The Essential Drucker: The Best of Sixty Years of Peter Drucker’s Essential Writings on Management (2001). Русскоязычное издание: Энциклопедия менеджмента. — М.: «Вильямс», 2006. — С. 432. — ISBN 0-06-621087-9
  • Leading in a Time of Change: What it Will Take to Lead Tomorrow (2001; with Peter Senge)
  • The Effective Executive Revised (2002). Русскоязычное издание: Эффективный руководитель. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 224. — ISBN 0-06-051607-0
  • Managing in the Next Society (2002). Русскоязычное издание: Управление в обществе будущего. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 320. — ISBN 0-312-28977-4
  • A Functioning Society (2003)
  • The Daily Drucker: 366 Days of Insight and Motivation for Getting the Right Things Done (2004). Русскоязычное издание: Друкер на каждый день. 366 советов по мотивации и управлению временем. — М.: «Вильямс», 2007. — С. 416. — ISBN 0-06-074244-5
  • Managing Oneself (2005)
  • The Effective Executive in Action (to be published in January 2006)

Ссылки

Источник: Питер Друкер

См. также в других словарях:

  • лидерство — отношения доминирования и подчинения, влияния и следования в системе межличностных отношений в группе. В ходе исследований Л. выделены различные стили Л., разработан ряд концепций Л. Теория лидерских ролей (Р. Бейлс) рассматривает роли… …   Большая психологическая энциклопедия

  • ЛИДЕРСТВО — ЛИДЕРСТВО, лидерства, мн. нет, ср. (полит. и спорт.). Положение, обязанности лидера. Борьба за лидерство в консервативной партии. Лидерство в шахматном турнире. Толковый словарь Ушакова. Д.Н. Ушаков. 1935 1940 …   Толковый словарь Ушакова

  • лидерство — первенство Словарь русских синонимов. лидерство сущ., кол во синонимов: 3 • бразды правления (12) • …   Словарь синонимов

  • ЛИДЕРСТВО —         (от англ. leader ведущий, руководитель), один из механизмов интеграции групповой деятельности, когда индивид или часть социальной группы выполняет роль лидера, т. е. объединяет, направляет действия всей группы, которая ожидает, принимает… …   Философская энциклопедия

  • ЛИДЕРСТВО — англ. leadership; нем. Fuhrung. leadership; 1. Функции, выполняемые лидерами в группе; планирующая, координирующая и контролирующая деятельность вышестоящих членов группы. 2. Соц. отношения доминирования и подчинения в группе, организации,… …   Энциклопедия социологии

  • ЛИДЕРСТВО — в этологии главенство одной или нескольких особей в стаде, их способность воздействовать на характер передвижения стада (стаи) с места на место, определяя время, скорость и направление передвижения своей группы. Наиболее эффективным лидером в… …   Экологический словарь

Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»