Книга: В. В. Кафидов «Управление персоналом»
|
Серия: "Gaudeamus" Курс "Управление персоналом" дает возможность специалисту в области менеджмента определять кадровую политику организации, разрабатывать технологию и применять методы управления персоналом, в соответствии с миссией и стратегией развития организации и в рамках действующего законодательства. В курсе не повторяются, а принимаются как известные основные положения общего менеджмента, теории организаций, организационного поведения, психологии, социологии и других дисциплин, предусмотренных государственным образовательным стандартом и учебным планом. Пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент", аспирантов, руководителей среднего уровня управления, организаторов внутрифирменного обучения, консультантов и преподавателей. Издательство: "Трикста, Академический Проект" (2005) Формат: 84x108/32, 144 стр.
ISBN: 5-8291-0631-0, 5-902358-64-7 Купить за 76 руб на Озоне |
Другие книги автора:
| Книга | Описание | Год | Цена | Тип книги |
|---|---|---|---|---|
| Социология и технология безопасности | Пособие предназначено для проведения спецкурсов "Социология и технологии безопасности" и "Реклама и… — Академический Проект, (формат: 84x108/32, 224 стр.) Gaudeamus Подробнее... | бумажная книга | ||
| Современные методологические подходы к стратегическому управлению и развитию городов различных типов | В монографии дается анализ методологических подходов, понятийного аппарата, особенностей развития городов… — Издательский дом "Дело" РАНХиГС, (формат: 60x90/16, 246 стр.) Россия. Вызовы модернизации. Экономика Подробнее... | бумажная книга | ||
| Современные методологические подходы к стратегическому управлению и развитию городов различных типов | В монографии дается анализ методологических подходов, понятийного аппарата, особенностей развития городов… — РАНХиГС, Россия: вызовы модернизации. Экономика электронная книга Подробнее... | электронная книга | ||
| Стимулирование потребности предпринимателей в развитии человеческого капитала | Работа с персоналом ради эффективного использования, поддержания и развития рабочей силы уже привычна для… — РАНХиГС, Экономическая политика: между кризисом и модернизацией электронная книга Подробнее... | электронная книга |
См. также в других словарях:
Управление персоналом — (англ. human resources management, HRM, HR менеджмент) область знаний и практической деятельности, направленная на обеспечение организации качественным персоналом, способным выполнять возложенные на него трудовые функции и оптимальное… … Википедия
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ — (personnel management) Управление сотрудниками организации в целях выполнения ими их работы и в рамках организации в целом, как в ее интересах, так и в интересах сотрудников. В инфляционные 1960–70 е гг. высокая занятость и рост компьютеризации… … Словарь бизнес-терминов
управление персоналом — управление человеческим фактором Это высоко интеллектуальные приложения, задачи которых рекрутинг, управление и эффективное использование потенциала всех сотрудников предприятия. Здесь и назначение заданий, и планирование карьеры и обучения, и… … Справочник технического переводчика
Управление персоналом — 2. Понятие управление персоналом имеет два основных аспекта функциональный и организационный. В функциональном отношении под управлением персоналом подразумеваются следующие важнейшие элементы: определение общей стратегии; планирование… … Официальная терминология
Управление персоналом — – решение следующих задач (в соответствии с реализацией стратегии развития предприятия): обеспечение предприятия необходимым количеством соответствующих кадров, имеющих нужную квалификацию; обучение работников в соответствии с принятой… … Коммерческая электроэнергетика. Словарь-справочник
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ — функциональная сфера деятельности, задача которой – обеспечение предприятия в нужное время кадрами в необходимом количестве и требуемого качества, их правильная расстановка и стимулирование. Целью У.п. является формирование работоспособных… … Большой экономический словарь
