Книга: Лукьянова Татьяна Викторовна, Коновалова Валерия Германовна, Ярцева Светлана Ивановна «Управление персоналом. Управление инновациями в кадровой работе. Учебно-практическое пособие»
Представлена теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими способностями, рассматривается как источник инноваций, требующий определенных организационно-экономические условий, обладающий инновационным потенциалом. Рассматриваются особенности управления персоналом и роль субъектов управления персоналом в инновационной деятельности организации. Инновации в управлении персоналом представлены как разновидность управленческих. Описываются управленческие технологии разработки и внедрения нововведений. Особое внимание уделено условиям формирования и функционирования проектных групп. Подробно освещаются причины сопротивления инновациям и методы его преодоления. Рекомендовано Советом УМО по образования в области менеджмента в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Управление персоналом" и"Менеджмент организации" . Издательство: "Проспект" (2019)
ISBN: 978-5-392-02887-0, 978-5-392-16783-8, 978-5-392-21445-7, 978-5-392-23637-4, 978-5-9988-0760-2 Купить за 165 руб в Лабиринте |
Другие книги автора:
Книга | Описание | Год | Цена | Тип книги |
---|---|---|---|---|
Управление персоналом. Управление инновациями в кадровой работе. Учебно-практическое пособие | Представлена теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими… — Проспект, (формат: 206x140x5мм, 72 стр.) Подробнее... | бумажная книга |