Книга: Лукин Е. О. «Мотивация и стимулирование работников в организации»

Мотивация и стимулирование работников в организации

Готовность и желание человека выполнять свою работу являются одними их ключевых факторов успеха функционирования организации. Человек не машина, его нельзя включить и выключить. Имея определенное расположение, имея желания и настроение, исходя из определенной системы ценностей, следуя определенным нормам и правилам поведения, человек каждую конкретную работу персонифицирует, а, следовательно, придает ей в определенной степени уникальный характер. Если хорошо знать и понимать, что движет человеком, что, побуждает его к действиям и к чему он стремится, выполняя определенную работу, можно, в отличии от принуждения, требующего постоянного воздействия и контроля, таким образом построить управление человеком, что он сам будет стремиться выполнять свою работу наилучшим образом и наиболее результативно с точки зрения достижения организацией своих целей.

Содержание:

Введение 1. Мотивация и стимулирование работников организаций 1. 1. Сущность мотивации и стимулирования персонала 1. 2. Теории мотивации персонала, используемые в организации 1. 3 Рынок труда и его субъекты как форма мотивации работников 2. Анализ системы мотивации и стимулирования труда работников предприятия 2. 1. Создание условий для производительного труда на предприятии 2. 2. Организация стимулирования труда 2. 3. Стадии процесса мотивации 3. Предложения в области мотивации стимулирования с целью привлечения высококвалифицированных работников Заключение Список использованной литературы Приложения

Издательство: "Лаборатория книги" (2010)

Другие книги схожей тематики:

АвторКнигаОписаниеГодЦенаТип книги
Листик Е.Мотивация и стимулирование трудовой деятельности Учебник и практикумУчебник представляет собой систематизированное изложение психологических аспектов проблемы трудовой… — (формат: Твердая глянцевая, 215 стр.) Подробнее...2018
737бумажная книга
А. П. ЕгоршинМотивация и стимулирование трудовой деятельности. Учебное пособиеРассмотрена трудовая мотивация как важнейший элемент управления персоналом, теории поведенческой и… — Инфра-М, (формат: 60x90/16, 384 стр.) Высшее образование Подробнее...2016
949бумажная книга
Егоршин А.Мотивация и стимулирование трудовой деятельности Учебное пособие Третье издание переработанное и дополненноеРассмотрена трудовая мотивация как важнейший элемент управления персоналом, теории поведенческой и… — (формат: Твердая глянцевая, 378 стр.) Подробнее...2017
949бумажная книга
Андрей ЗеленовМотивация трудовой деятельности на малом инновационном предприятииВ монографии рассмотрены авторские подходы к определению понятий мотива трудовой деятельности, мотивации… — Дашков и К, электронная книга Подробнее...2014
149электронная книга
Шлендер П. (ред.)Управление персоналом организации Учеб посВ учебном пособии рассмотрены сущность, объекты, принципы и методы управления персоналом. Описан кадровый… — (формат: Твердая глянцевая, 398 стр.) Подробнее...2010
299бумажная книга
Андрей Николаевич РомановОсновы экономики организации агропромышленного комплекса. Учебник для СПОНа современном материале авторы раскрывают все основные аспекты работы предприятий (организаций) в АПК – от… — ЮРАЙТ, Профессиональное образование электронная книга Подробнее...2018
729электронная книга
Ахметов Р.Г.Основы экономики организации агропромышленного комплекса. Учебник для СПОНа современном материале авторы раскрывают все основные аспекты работы предприятий (организаций) в АПК — от… — Юрайт, Профессиональное образование Подробнее...2018
1165бумажная книга
Ахметов Р.Г.Основы экономики организации агропромышленного комплекса. Учебник для СПОНа современном материале авторы раскрывают все основные аспекты работы предприятий (организаций) в АПК от… — ЮРАЙТ, Профессиональное образование Подробнее...2018
1507бумажная книга

См. также в других словарях:

  • Герчиков, Владимир Исакович — Герчиков Владимир Исакович Дата рождения: 24 мая 1938(1938 05 24) Место рождения: Москва, СССР Дата смерти …   Википедия

  • Гуманизация труда — одно из направлений организации труда; предполагает создание в организациях (на предприятиях) условий, способствующих повышению культуры и эффективности производства; нацелена на возвышение человека как творческой личности, сохранение его… …   Российская энциклопедия по охране труда

  • Рынок труда — (Labor market) Рынок труда это сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу Определение рынка труда, определение рабочей силы, структура рынка труда, субъекты рынка труда, конъюнктура рынка труда, сущность открытого и скрытого рынка… …   Энциклопедия инвестора

  • Безработица — (Unemployment) Безработица – это такое социально экономическое явление, при котором часть взрослого трудоспособного населения, не имеет работы и активно ее ищет Безработица в России, Китае, Японии, США и странах Еврозоны, в том числе в кризисные… …   Энциклопедия инвестора

  • Рецессия — (Recession) Содержание >>>>>>>>> Рецессия это, определение это производительности, которое характеризует нулевой или отрицательный основной показатель внутренний валовый продукт, протекающий на протяжении полугода и более …   Энциклопедия инвестора

  • Государственная программа — (Government program) Государственная программа это инструмент государственного регулирования экономики, обеспечивающий достижение перспективных целей Понятие государственной программы, виды государственных федеральных и муниципальных программ,… …   Энциклопедия инвестора

Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»